国企工潮的症结:工人地位阐释的“罗生门”现象
中国最近的几次大工潮均发生于国有企业,比如辽宁通化钢铁公司、河南林州钢铁厂,以及武汉锅炉厂与重庆涪陵金帝集团等。多数评论将国企工潮产生的原因判定为“未能妥善处理劳资关系”或者“国有资产流失、工人利益受损”。这些固然是工潮中常见的口号,但未能廓清国企工潮产生的制度原因。
国企工人的“失乐园”
中国国有企业发生工潮的由来很长,大都经历过这样的过程:
第一个阶段,企业因产品(或其提供的服务)尚有市场需求,效益较好,无需大规模裁员。此时“国企病”如经理层的腐败行为导致国有资产流失等虽然存在,但因下岗者少,经理 […] Read the rest